Overslaan en naar de inhoud gaan
x
Hoofdnavigatie
Aansprakelijkheid
+
Verkeer
Werkgever, Arbeid
Medisch
Sport en Spel
Dieren
Aansprakelijkheid Roerende-, Onroerende zaken, Bomen, Producten en Gevaarlijke Stoffen
Misdaad
Divers aansprakelijkheid
Hoofdelijke of Groepsaansprakelijkheid
Voetangels en Klemmen
+
Causaal Verband en Eigen Schuld
Verjaring
Schadebeperkingsplicht
Schadeposten
+
Smartengeld
Verlies Verdienvermogen
Huishoudelijke Hulp, Zelfwerkzaamheid, Verhuiskosten, Aangepaste woning
Rechtsbijstandkosten
Overlijdensschade
Opkomend Voordeel
Wettelijke Rente
Diverse Schadeposten
Belastingheffing
Medische kosten, Herstelgerichte Dienstverlening, Verpleging en Verzorging
Schadebehandeling
+
Expertise, Deskundigenbericht
Gedragsregels en Normering Letselschade
Reïntegratie
Privacy en Letselschade
Mediation
Fraude en Terugvordering
Capita Selecta
+
Faillissement-Schuldsanering-Echtscheiding
Bewind en Beheer
Sociale Zekerheid
Nieuws
Divers Letsel
Regres, Subrogatie en Loonschade
Gezondheidsrecht
Verzekeringsrecht
Arbeidsrecht
Afwikkeling
+
Divers Afwikkeling
Kapitalisatie bij Letselschade
Vaststellingsovereenkomst
Matiging
Belastingheffing
Processueel
+
Deelgeschillen
Processuele Aspecten
Expertise, Deskundigenbericht
Abonnementen
+
LSA Letselschade Magazine 2024
Inloggen
Aanmelden en voorwaarden
Publicaties
Adverteren
Zoeken?
Inloggen
Vaststellingsovereenkomst bij beëindigen dienstverband
GHSHE 160124 geen letsel; gebondenheid aan VSO in arbeidszaak; van gestoorde geestvermogens blijkt onvoldoende
GHSHE 040723 vso ter beëindiging dienstverband zag niet op schadeclaim
RBNHO 181022 finale kwijting in beëidigingsovk arbeidovk ziet niet op gevolgen ongeval
RBROT 240223 in beëindigingsovk aovk opgenomen kwijting staat niet in de weg aan vordering tzv arbeidsongeval
GHSHE 251022 vso tzv beëindiging aovk omvat ook schade vanwege burn-out, ondanks voorbehoud tzv eventuele letselschade
RBLIM 050820 finale kwijting tzv afwikkeling dienstverband zag niet op letselschadezaak
RBROT 070619 Loonvordering valt onder finaal kwijtingsbeding in vso tzv bedrijfsongeval, wn-erkan over dezelfde periode niet ook nog loon vorderen
Home
⟶
Arbeidsrecht
⟶
Vaststellingsovereenkomst
⟶
Ontslagkwesties
⟶
Vaststellingsovereenkomst bij beëindigen dienstverband
↑